Обратная волна ИТ-специалистов вернулась в Россию, но девятый вал может быть впереди

О том, что ИТ-специалисты возвращаются, глава Минцифры заявил на форуме "CNews кейсы". Точные цифры министерство опубликует через неделю-две. Надо надеяться, что одновременно Минцифры расскажет, кто и как посчитал вернувшихся ИТ-специалистов. Пока есть только отрывочные сведения о методике, которые озвучил Максут Шадаев: "показатели рекрутинговых площадок" и подтверждение "нескольких российских ИТ-компаний". С верифицированного аккаунта на vc.ru министра ответил пользователям, что Минцифры пересчитывает сотрудников, работающих в аккредитованных ИТ-компаниях.\[quote\] https://www.comnews.ru/content/226077/2023-05-15/2023-w20/bolee-2000-it-kompaniy-riskuyut-poteryat-akkreditaciyu \[/quote\] Сколько бы специалистов реально ни вернулось на самом деле, можно с полной уверенностью утверждать - их и правда много. Возможно, даже больше половины от уехавших. На это есть несколько причин. Во-первых, многим просто не хватило знаний, навыков, профессиональных компетенций и психологической устойчивости, чтобы адаптироваться в новом месте. Все-таки не все уехавшие знают даже английский язык, а без этого тяжело жить и тем более искать работу за рубежом. У тех, кто знает английский и обладает достаточной квалификацией, наверняка получилось обосноваться. В этом проблема для российского рынка труда - из страны в основном уехали старшие разработчики ("сеньоры"), а остались - средние и младшие ("миддлы" и "джуны"). Это отчасти подтверждает статистика по "Яндексу", о которой писал Forbes: текучка в этой компании осталась на уровне прошлых двух лет (20,7%), а вот коэффициент нежелательной текучести - ухода наиболее ценных специалистов - вырос: в 2022 г. он составил 5,7%, когда как в 2021 г. был 4,9%. Тренд характерен и для других компаний - в разговоре с ComNews многие представители бизнеса утверждали, что начинающих специалистов очень много, однако есть острая нехватка профессионалов высокого уровня. Во-вторых, часть уехавших вернулась, потому что компании (не только государственные) стали менее лояльны к удаленному режиму работы, особенно - из-за границы. Хотя некоторым сильным специалистам работодатели идут навстречу и позволяют работать из-за рубежа. Кроме того, айтишники возвращаются в Россию из-за юридических нюансов: в течение полугода-года они могли находиться в той или иной стране по туристической визе или в роли визитеров, а для более длительного проживания потребовался вид на жительство (ВНЖ), разрешение на работу и иные документы, которые далеко не все смогли (и удосужились) получить. Однако не факт, что они вернулись навсегда: есть вероятность, что придумают новый план и вновь уедут. Стоит помнить, что многие осенью 2022 г. уезжали на эмоциях - в связи с объявлением в РФ частичной мобилизации. По мере затухания волнений и всеобщего успокоения, ИТ-специалисты стали возвращаться. Однако, по мнению некоторых айтишников, настоящая волна эмиграции еще не наступила: не все поддались первым эмоциям, кто-то решил отложить решение и подготовиться к переезду более основательно. Вот, к примеру, что анонимно рассказал корреспонденту ComNews один ИТ-специалист: "Пока уехали далеко не все. Многие просто долго "запрягают", тщательно все планируют. Весь процесс подготовки к переезду включает в себя продажу движимого и недвижимого имущества. И уже потом, обстоятельно, с вещами, кошками и велосипедами люди переезжают туда, куда запланировали. Эту волну эмиграции мы еще увидим, она впереди. И такие люди как раз не вернутся. Они взвесили все "за" и "против" и приняли окончательное решение уехать. А те, кто покинули Россию с одним рюкзаком, поддавшись панике, - могут вернуться. Многие из них уже на родине". Действительно, есть риск, что осенняя волна была только первой и не самой крупной.\[quote\] https://www.comnews.ru/content/226973/2023-06-23/2023-w25/polovina-uekhavshikh-rossiyskikh-it-specialistov-utaili-prichinu-begstva \[/quote\] Эту ситуацию вряд ли можно залатать программой "обратной релокации" - что бы она ни значила. Люди хотят жить в стабильности и безопасности, а в России пока сложная общеполитическая ситуация. Поэтому рынок труда, в том числе и сфере ИТ, страдает. Только люди успокоились после частичной мобилизации в сентябре 2022 г., так наступил мятеж 23 июня 2023 г. Люди вновь испугались, а самые нервные устремились в аэропорты. Даже если представить, что вернулись все специалисты, которые покинули Россию осенью (по консенсусной оценке, около 100 тыс. человек), в стране все равно в прошлом году не хватало 1 млн ИТ-специалистов - об этом, в частности, в январе 2023 г. говорил вице-премьер РФ Дмитрий Чернышенко. То есть даже все вернувшиеся айтишники не смогли глобально повлиять на ситуацию на рынке труда. Подождем статистику по вернувшимся айтишникам от Минцифры. Возможно, что параллельно с этим появятся подсчеты или оценки по количеству уехавших из России после событий 23-24 июня - наверняка среди тех, кто по ажиотажной цене купил авиабилеты в Турцию и иные страны с прямыми перелетами, было немало хороших ИТ-специалистов. Ссылка на источник